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Recruitment process
招聘流程
01
通過招聘網站或招聘專用郵箱向公司投遞簡歷
02
前往公司進行面試
03
筆試及專業技能測試
04
筆試及專業技能測試合格人員進入復試
05
復試合格人員通知入職
入職材料
1、身份證、畢業證、學位證、職稱證書、職業資格證書等
2、中國銀行儲蓄卡
3、原單位離職證明
4、入職體檢報告
員工福利
公司嚴格遵守社保法規為員工提供“五險一金”,包括養老保險、失業保險、工傷保險、醫療保險、生育保險和住房公積金。
帶薪休假
公司活動
年度旅游
年度獎金
項目提成
節日關懷
每年免費健康檢查
多彩的團建活動
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